Accord sur les salaires dans les industries chimiques L’Union des Industries Chimiques (UIC) et les Fédérations associées ont signé, avec la CFE-CGC, la CFTC et la CFDT, un accord sur les salaires minima dans les industries chimiques prévoyant une augmentation de 1,6 % sur 2013.
07/01/2013
Acteur clé de l’emploi industriel en Europe, l’ECEG fête 10 ans de succès Depuis sa création en 2002, l’ECEG, qui regroupe les fédérations nationales de l’industrie chimique, a encouragé le partage de bonnes pratiques, informé ses membres, joué son rôle de lobby dans le domaine des politiques sociales. L’ECEG a également été un partenaire de premier plan dans le dialogue social sectoriel européen de l’industrie chimique.
Négociation des salaires minima L'UIC et les Fédérations associées ont proposé aux organisations syndicales d’augmenter, via la réévaluation du coefficient de calcul du complément de salaire, les salaires minima de la catégorie « ouvriers / employés » de manière dégressive de 1,2% à 0,2%.
21/09/2012
Reconduction de l’accord sur le chômage partiel L’Union des Industries Chimiques (UIC) et les Fédérations cosignataires de la Convention Collective Nationale des Industries Chimiques (la FIPEC, la FEBEA, la FNIEEC et la FNCG) d’une part, la CFTC, la CFE-CGC, la CFDT et la CGT-FO d’autre part, ont reconduit l’accord de branche sur l’indemnisation du chômage partiel.
20/06/2012
L’UIC déplore l’absence d’accord de branche sur la pénibilité Aucun accord sur la pénibilité n'a pu être signé à l'issue de l’ultime séance de négociation initiée par l'UIC et les fédérations associées et ce, malgré la prise en compte des points de l'accord du 8 décembre 2011 considérés comme bloquants par les organisations syndicales.
21/02/2012
Forfaits jours : position de l’UIC à la suite de l’arrêt de la Cour de cassation du 31 janvier 2012 Le 31 janvier 2012, la Cour de cassation casse pour partie, l’arrêt de la cour d’appel de Chambéry du 30 septembre 2008. Elle lui reproche de ne pas avoir accordé au salarié le paiement des heures supplémentaires qu’il réclamait au motif que ni l’accord de branche, ni l’accord de l’entreprise concernée, ne fixaient les garanties nécessaires.
Accord sur les salaires minima dans les industries chimiques L’Union des Industries Chimiques (UIC) et les Fédérations associées d’une part, la CFDT, la CFTC, et la CFE-CGC d’autre part, ont signé pour 2012, un accord sur les salaires minima de branche et les primes conventionnelles.
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